Управление персоналом г. Челябинск

Программа повышения квалификации разработана с учетом требований соответствующих образовательных и профессиональных стандартов.

В процессе освоения данной образовательной программы слушатели должны обогатить свой теоретический и практический опыт за счет приобретения новых профессиональных компетенций в соответствии с федеральным государственным образовательным стандартом высшего образования.

Форма обучения: Заочная с применение дистанционных образовательных технологий

Выдаваемый документ: Удостоверение о повышении квалификации установленного образца

Требования для зачисления: Наличие высшего или среднего профессионального образования

Начало обучения: В течение 1-3 дней после оплаты

План программы повышения квалификации

«Управление персоналом»

Методология управления персоналом.
Концепции управления персоналом.
Современные подходы к управлению персоналом.
Национальные модели управления персоналом.
Факторы, оказывающие влияние на управление персоналом.
Персонал и трудовой потенциал организации.
Структура персонала.
Трудовой потенциал работника.
Методы измерения трудового потенциала.
Модель компетенций.
Система управления персоналом организации.
Содержание СУП.
Локальные документы организации.
Принципы формирования системы управления персоналом.
Служба управления персоналом.
Принципы управления персоналом.
Методы управления персоналом.
Кадровая стратегия.
Кадровая политика.
Организационная культура.
Планирование и найм персонала.
Маркетинг персонала.
Кадровое планирование.
Комплексный подход к отбору персонала.
Методы подбора и отбора персонала.
Оценка эффективности процесса поиска и подбора кадров.
Работа с персоналом после приема.
Управление текучестью кадров.
Правовые основы сокращения (увольнения) персонала.
Обучение и развитие персонала.
Обучение персонала.
Развитие персонала.
Востребованность результатов обучения.
Бюджетирование расходов на развитие персонала.
Оценка эффективности обучения.
Деловая карьера. Виды карьеры. Модели карьеры.
Движущие мотивы карьеры.
Цели и механизм управления карьерой.
Этапы карьеры. Процесс планирования и развития карьеры.
Работа с кадровым резервом. Оценка и контроль персонала. Оценка персонала. Методы оценки. Методы определения величины оценки персонала. Аттестация персонала. Кадровый аудит.
Анализ и оценка эффективности системы оценки персонала.
Контроль персонала. Мотивация и стимулирование персонала.
Теоретические основы мотивации.
Внутрифирменная система оплаты труда. Система мотивации персонала. Формы и методы стимулирования. Материальная чувствительность к стимулированию.
Мотивационный аудит.
Экономическое обоснование мероприятий в области УП.

Образец выдаваемого документа

Возможность бесплатного обучения

Вы получите обратно 13% от суммы оплаты за обучение. Это касается и физических, и юридических лиц. Для первых процедура заключается в вычете средств в размере подоходного налога из стоимости обучения. Вторым вернутся деньги, внесенные в качестве взносов в ФСС. Мы позаботимся о предоставлении вам необходимой документации и подробной инструкции, с помощью которых вы сможете вернуть все финансовые средства.

Дистанционный онлайн-метод обучения

Все этапы обучения, включая сдачу итоговых тестов, наши студенты проходят дистанционно. Вам предоставляется возможность пройти полный курс обучения и аттестацию по выбранной специальности в любое удобное время. В полученном дипломе НЕ указывается дистанционный способ обучения. Если студент по какой-то причине не сможет аттестоваться своевременно, время продлевается без ограничения срока. Это касается как промежуточных, так и итоговых аттестационных испытаний.

Документ об образовании

Закончив полный курс, вы получите документ установленного образца. Удостоверение напечатано на бланке с уникальным типографским номером, имеющим высокую степень защиты от подделок. Пересылку вашего диплома мы осуществляем БЕСПЛАТНО по почте. Также вы сможете получить документ лично на руки в учебно-методическом отделе.

Мы гарантируем качество обучения

В том случае, если вы внесли плату за курс, но впоследствии в чем-то разочаровались, прервать обучение – это ваше право. Деньги за весь оставшийся период вам будут возвращены в самый короткий срок. Никаких дополнительных объяснений от вас не потребуется. У нас стопроцентная уверенность в качестве предлагаемых учебных программ, потому и система возврата максимально упрощена.

Вы можете сразу оплатить весь курс, то есть внести 100% предоплату, либо заплатить первоначально 10% от стоимости обучения.

Системы оплаты для физических и юридических лиц полностью аналогичны. Нужно нажать кнопку «Купить курс», после чего внести требуемые данные.

В основу разработки учебной программы положены:

ФГОС (Федеральный Государственный Образовательный Стандарт).
Федеральный закон «Об образовании» №273.
Квалификационные характеристики должностей.
Профессиональные стандарты.
Другие квалификационные требования для 2024 г.

Отзывы Все отзывы Написать отзыв

Лисицина Дарья Александровна

Добрый день. Проходила программу о повышении квалификации "Кадровый менеджмент социальной сферы". Все очень понравилось. Курс очень понятные. Тесты можно сказать не легкие, но хорошие! Буду обращаться к Вам еще.

Михайлова Ирина Васильевна

Спасибо большое за такую прекрасную возможность пройти курсы дистанционно. Материалы изучены. Тест пройден успешно. Рекомендую всем желающим.

Рябов Артем Владимирович

Учебой доволен, лекции в хорошем текстовом формате и на высоком уровне. Контроль знаний в объемном тестировании по всем изученным темам. Повысил свой профессиональный уровень, для этого и обучался. Обязательно буду рекомендовать своим коллегам по работе.

Кудрявцева Марина Борисовна

Прошла курсы повышения квалификации для учителей. Хорошая организация. Четко структурирован материал. Благодарю.

Игнатьева Наталья Валериевна

Прошла курс профессиональной переподготовки. Доступная цена на обучение. Доступ к материалам и тестам 24/7. Диплом пришёл быстро и хорошо отслеживается. Спасибо!

дробин дмитрий александрович

Прошел проф переподготовку Электротехника и электроника все доступно все понятно большое спасибо

Ткачук Иван Дмитриевич

Прошел повышение квалификации, обучением доволен. Планирую пройти переподготовку. Спасибо!

Агапова Галина Николаевна

Большое спасибо! Формат курсов очень удобен, все организовано грамотно, оперативно и качественно.

Ерцкина Елена Борисовна

Первый раз проходила курс повышения квалификации на этом сайте. Очень удобный формат.Для изучения курса был представлен методический материал. После изучения лекций было пройдено тестирование.
Все очень удобно, качественно и своевременно.Все понравилось.

Елена Фролова

Все быстро, оперативно, материалы понятны и удобны в использовании.

Продолжительность обучения	36 часов
Срок обучения	6 дней
Стоимость	3 900 руб. 2 900 руб. до 20.11.2025

Продолжительность обучения	72 часа
Срок обучения	12 дней
Стоимость	4 900 руб. 3 900 руб. до 20.11.2025

Продолжительность обучения	144 часа
Срок обучения	24 дня
Стоимость	5 900 руб. 4 900 руб. до 20.11.2025

Управление персоналом г. Челябинск

Образец выдаваемого документа

Возможность бесплатного обучения

Дистанционный онлайн-метод обучения

Документ об образовании

Мы гарантируем качество обучения

В основу разработки учебной программы положены:

Не нашли нужную программу?

5 простых шагов дистанционного обучения

Управление персоналом г. Челябинск

Образец выдаваемого документа

Возможность бесплатного обучения

Дистанционный онлайн-метод обучения

Документ об образовании

Мы гарантируем качество обучения

В основу разработки учебной программы положены:

Не нашли нужную программу?

5 простых шагов дистанционного обучения

Оставить заявку

Заказать обратный звонок

Оставьте свой отзыв

Запросить тематический учебный план программы

КУРС ВЫБРАН